按照市委組織部文件精神和相關要求，4月10日下午，信通集團以黨委（擴大）會議形式召開2022年度黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核會議暨專題議黨會議。會議由黨委委員、副總經理侯云超主持。信通集團黨委書記、董事長王在龍點評并作講話。黨委委員、紀委書記丁寶貞、黨委委員、副總經理呂紹鋒及基層黨支部班子成員參加會議。

會議聽取了集團機關黨支部、文旅集團黨支部、城開集團黨支部、物產集團黨支部的2022年度黨建工作情況匯報。各黨支部書記依次就履行黨支部黨建工作第一責任人職責作了全面述職與總結，充分匯報各支部緊緊圍繞學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的二十大精神，進一步落實基層黨建責任制、開展“基層建設年”、指導推動各領域基層黨建重點任務等完成情況。與會人員分別就黨支部書記履職情況和黨支部年度工作情況進行民主評議。

會議指出，過去一年，集團各黨支部堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，突出抓好黨的政治建設這個根本，聚焦抓住服務中心大局定位，以落實“黨建年、創新年、誠信年”為抓手，強化基層黨建責任制，深化黨風廉政建設，有力提升了基層黨建規范化水平，為加強黨對集團發展事業的全面領導提供了堅強組織保證。

會議強調，今年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，也是開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育之年，開局關乎全局，起步決定全程，抓好基層黨建工作，任務艱巨、責任重大，對集團全局深化高質量黨建工作有著十分重要影響。集團各級黨組織要以此次會議為契機，堅決扛起政治責任，創新夯實黨建工作載體，革新豐富黨建活動內容，補臺不拆臺、分工不分家，緊抓黨支部標準化建設和組織力提升兩個重點，推動集團黨建工作有新氣象新作為。

隨后，集團黨委充分利用有效時間，又召開黨委（擴大）會議暨定期議黨會議，傳達討論《2023年度信通集團黨委工作計劃》，并部署安排本年度黨建重點工作任務。

經會議充分討論后，對信通集團今年黨建工作提出具體要求。一要堅持從嚴治黨。全面落實黨委主體責任和紀委監督責任，履行好“一崗雙責”，構建上下有機互動、逐級壓力不減的責任傳導機制，構建清晰直觀、內容具體的責任體系，促使企業在深抓從嚴治黨上有路徑、有分工、有成效。二要大興調研之風。充分立足發展實際，開展系列性跟蹤調研活動，運用黨的創新理論研究新情況、解決新問題、總結新經驗、探索新規律，一切從實際出發，不唯書不唯上，堅持修正錯誤，使調查研究工作同集團“保融資、保項目、保穩定”中心工作緊密結合起來。三要夯實黨建根基。切實發揮黨組織“把方向、管大局、保落實”領導作用，堅持黨建工作與業務工作同安排、同部署、同落實，執行好決策前置要求，把基層黨組織建設成為堅強的政治領導核心。四要強化思想引導。要充分發揮“指揮棒”作用，把牢政治方向，夯實群眾基礎，堅持守正創新，務求實效，立足內聚人心、外樹形象，加強正面教育引導，為團結穩定鼓勁，宣講企業故事，傳播企業聲音，努力營造講政治守規矩的干事氛圍。